什么叫工伤期_什么叫工伤期间
《工伤保险条例》的适用范围是什么?
工伤保险政策小课堂⑥丨什么情形可以认定为视同工伤?问:什么情形可以认定为视同工伤?答:在某些情形下,职工受到伤害不完全符合“三工”原则,但法律出于整体利益的考虑将这些情形也纳入了工伤范围,视同工伤:(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。“突发疾病”,是指上班期间突然发生任何种类的后面会介绍。
工伤保险政策小课堂④丨用人单位应参加而未参加工伤保险的应承担...问:用人单位应参加而未参加工伤保险的应承担什么责任?答:用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照《工是什么。
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工伤保险政策小课堂①丨停工留薪期工资如何支付?问:停工留薪期间工资如何支付?答:同样是暂停工作接受医疗,停工留薪期间待遇与医疗期间待遇完全不同。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付。其中“原工资”按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月工资计算,包括计时工资或者计件工好了吧!
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有一种“工伤”叫累丑?网友们笑了:上班的怨气能养活十个邪剑仙最近刷到一条很有意思的报道——有一种“工伤”叫累丑!才看到这条报道时,我就特别能感同身受,因为作为一名没有生活只有工作的打工仔来说,累丑是最明显的“工伤”!为什么说有一种“工伤”就做累丑呢?因为班味过浓会让器官变丑!大家下班后什么都不想干、面色暗黄、双目无神说完了。
...——德州市社保中心举办全市工伤预防暨社会保险知识宣讲第二期活动大众网记者毛冬琛王晓斌通讯员李辉德州报道为持续优化社保领域营商环境,进一步提高惠企利民政策的社会知晓度,推动社保政策落实落地惠及民生,8月8日,市社保中心组织开展“全市工伤预防暨社会保险知识宣讲”第二期活动。来自150余家市属企业的劳资人员,共计200余人参加等会说。
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快来参与!德州市工伤预防知识大比拼第二期活动开始啦!从业人员在什么情况下,有权停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所?A.发现直接危及人身安全的紧急情况时B.出现异常情况时C.可能发生事故时20.《工伤保险条例》规定,丧葬补助金为 个月的统筹地区上年度职工月平均工资。A.3B.6C.921.按《中华人民共和国道路交通安后面会介绍。
工伤保险政策小课堂②丨工伤期间单位能少发工资吗?问:工伤期间单位能少发工资吗?答:《工伤保险条例》第三十三条第一款对此作了明确规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
...师猝死出租屋,家属称其长期加班,老板说他爱玩游戏,律师解读工伤认定12月4日,23岁刘某家属报料,称刘某于今年3月份入职合肥羽飞石视觉科技有限公司,“因长期加班,于11月30日猝死在出租房。”潇湘晨报对上述事件进行了报道,目前死者家属与企业方在赔(补)偿问题上还未达成一致,对于死者的死因,双方也各执一词。工伤认定的标准是什么?家属该如何说完了。
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江西奶茶店女员工上班第1天猝死,才上班1个小时,律师:应算工伤对此网友们也是纷纷热议:“工作一小时猝死还赔偿算工伤,刚刚工作上班才一小时也不是时间长加班,以后还敢招人嘛。”“现在员工入职做体检各项指标都挺好,可是还是挂了!现在的人生命脆弱啊,导致猝死的原因太多了。”“就在我家附近发生的,晚上回家路过那里我还以为发什么大事后面会介绍。
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