压一个月的工资合法吗_压一个月的工资合法吗怎么赔偿

长春一公司发“消费券”抵工资,法律热线:不合理不合法用消费券开工资不合理不合法,员工有权拒绝。辛苦工作3个月“没钱开工资,消费券抵工资,我挣的是人民币不是消费券”1月4日晚,这位网友发视频称:“这就是摩天活力城开的工资,我3个月没开工资,开的工资就是这些,这就是我累死累活的结果,不是现金人民币而是消费券。”1月5日,记者等我继续说。

企业用“消费券”抵工资,殊非脱困良策 | 新京报快评工资不同于福利,必须用货币进行支付。▲“以券抵薪”不合法。图/社交平台视频截图文| 苏士仪据华商报大风新闻报道,1月4日,吉林长春一位网友发视频称,自己在摩天活力城辛苦3个月工作,换来一堆被限定使用的消费券。该网友表示,发的是工资代金券,并非年终额外福利,“没钱开工资小发猫。

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盐城一劳务公司规定每月工资扣60元做为保险费,是否合理合法被质疑!网友吐槽:在盐城市射阳县,有一家中介劳务公司。据观察,这家公司有一个特殊的规定:每当工人们干一个月的工作后,他们的工资都会被扣除60元作为保险费用。这意味着无论是一个工人还是十个、一百个甚至一千个工人,每个人都要支付这60元的保险费。按照这个计算方式,如果有10个后面会介绍。

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