员工工资调整方案申请怎么写

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江苏汇人仁申请智能核算薪资相关专利,提高员工的满意度和忠诚度申请日期为2024年8月。专利摘要显示,本发明提供了一种带有智能核算薪资的人力资源管理系统及方法,涉及人力资源管理技术领域,包括分析单元和交互单元,所述分析单元包括数据采集模块、智能核算单元、动态调整建议模块和个性化匹配模块,所述数据采集模块用于采集员工的个人后面会介绍。

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鑫闻界|A股高管降薪再添一例,海新能科总经理年薪降超35%继山子高科董事长申请领薪资之后,又有A股公司高管降薪。7月29日晚间,海新能科(300072.SZ)披露高管薪酬调整方案,其中,总经理目标年薪由140万元调整为90万元;副总经理由96万元调整为72万元;董事会秘书、财务负责人由78万元调整为63万元。公开信息显示,海新能科成立于1997说完了。

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氪星晚报|派拉蒙全球将裁员15%;华为申请注册nova flip商标;余承东“...大公司:巴克莱追随同行步伐,取消部分员工奖金上限巴克莱加入高盛集团和摩根大通的行列,将取消部分最高级别银行家和交易员的奖金上限。这一调整意味着,该行所谓的实质性风险承担者将可最多获得基本薪资10倍的奖金。而目前的限制措施将部分雇员的奖金限制在固定薪资的两倍小发猫。

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