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第一章 服装厂的临时夫妻1 我叫陈立,今年三十岁,还没结婚,在一家服装厂当生产线长,管着十几个女工。服装厂的待遇还不错,在业内也有知名度,包吃住,行情好的时候月入上万也很平常,但是上班时间长,虽然如此,但还是吸引来了不少女工。她们很多都结了婚,但都与老公长期两地分居,时间长了,难免孤独寂寞,厂里等会说。
男子用拆迁款建厂 招聘40多名残疾人员工侯广龙就将200万元拆迁款全部投入到服装厂经营当中。据了解,侯广龙的服装厂目前有41名残疾人员工,精神类残疾员工每天的工作时间控制在2~3小时,且在工作过程中也会安排健全工友监护。截至目前,没有发生过突发疾病等危险。侯广龙说,除了服装厂,他还想建一所残疾人康养之家等我继续说。
从车间女工做到生产主管 原来她搭上了数字化转型的“顺风车”数字化的转型升级不仅体现在新兴行业,传统的服装行业,也跟随者数字化和工业互联网的浪潮,成了行业的弄潮儿,这家30多年的老服装厂,就通过了数字化升级,一跃成为产值近百亿的服装产业集团。今年四十六岁的罗晓茂是服装界的老前辈,现在已经是这家3000多名工人的服装厂的生产后面会介绍。
接送孩子9年的司机离职,趁拥抱告别时,女子往他包里放2万块钱无论是爱情,友情,还是亲情,只要是有真感情的情况下,相信在离别的时候或多或少都会有些伤心。就有这样一个情感故事,负责帮女子接送孩子九年的司机离职,女子万分不舍但是又无可奈何。在离别之际,女子悄悄往他包里放了两万块钱。这名女子是服装厂的老板,有过一段不幸的婚姻,她是什么。
莒县城发集团开展走访慰问活动莒县福利服装厂厂长辛兴芬。二十多年来,辛厂长为全厂200多名残疾职工免费提供吃住,“保姆式”照管工作生活,与他们签订劳动合同,缴纳“五险一金”,为残疾人撑起一片天,成为他们的好朋友、好大姐、好妈妈。辛兴芬女士的事迹感人至深。大家纷纷表示,要开展好道德模范学习活动是什么。
因3000块钱父亲被邻居四兄弟殴打儿子结婚时邻居拿30万补偿我叫小李,是老王家的独子。我们一家三口住在城郊的一个老小区里,我爸是这里的一名普通工人,我妈在附近的一家服装厂打工。虽然日子过得拮据,但是父母都对我这个独生子的期望很高。从小学开始,我的成绩就名列前茅。到了高中毕业,我高考也考了一个不错的分数,可以选择去外地的说完了。
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第539章 觉得自己听错了那名中年男子露出了一抹和蔼的笑容,不过从对方的眼神中,马吉祥看出他可能没有抱太大的希望。这个服装厂子办起来,他付出了很多的心血,除了他姑姑和姑父的支持之外,还动用了不少的关系和能量。没想到办厂的时候很是顺利,产品也生产出来了,结果销路却成了问题。哪怕是他人脉再小发猫。
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